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【雑貨販売】正社員デビュー応援♪安定収入＆ワークライフバランス◎ボーナス年2回！
株式会社ウィルオブ・ワーク 首都圏支店/SAFRmb
≪面接辞めました≫ 一次選考は"面談形式" 話しやすい雰囲気なのでリラックスして臨めますよ♪ 履歴書や事前準備は不要!
給与
月給23～25万円 ＋賞与年2回＋インセンティブ＋交通費
雇用形態
正社員
シフト
週5日 1日8時間以上
勤務地
- 東京都 江東区
時間帯
早朝朝昼夕方夜夜勤
アクセス
- 有楽町線 豊洲駅
面接地
オンライン面接可給与
月給23～25万円 ＋賞与年2回＋インセンティブ＋交通費
雇用形態
正社員
シフト
週5日 1日8時間以上
勤務地
- 東京都 江東区
面接地
アクセス
- 有楽町線 豊洲駅
時間帯
早朝朝昼夕方夜夜勤
オンライン面接可掲載期間：2025/06/06〜2025/07/03
／ 正社員として安定しながら 私生活も充実させたい方必見! ＼ ◆週2～3日休み＆残業月平均3.9h ◆東証プライム上場企業グループ
＼未経験OK！20代スタッフが多数活躍中／ 有名ブランドの生活雑貨・寝具などをご案内♪ サポート体制バツグン！ 知識ゼロからスタートできる環境です◎ ≪スピード採用≫ 最短10日で勤務スタートも！
未経験者歓迎
長期
完全週休二日制
週5日
1日8h以上
お仕事情報
お仕事内容
取り扱いブランド多数！
あなたの好きな雑貨ブランドもきっとあるはず…♪
◆お客様対応・商品のご説明
◆ワクワクする売り場づくり
＜慣れてきたら…＞
SNSで魅力を発信！
スタッフの教育にもチャレンジできます♪
「こんなディスプレイならもっと手に取ってもらえそう」
「お客様にとって特別なアイテムを見つけてもらいたい」
そんなアイディアを活かせる環境です！
＼未経験スタート歓迎／
手厚い研修制度＆フォロー体制があるので、安心してスタートできます◎
＼こんな方にぴったり／
■雑貨やインテリアが好き
■接客が好き
PCスキルが身に付く
給与
月給23～25万円 ＋賞与年2回＋インセンティブ＋交通費
昇給あり
※給与は前年の年収や経験による
◆インセンティブあり
◆残業代100％支給
◆賞与年2回
支払方法：月1回
交通費：別途一部支給
※上限3万円/月
勤務期間
長期
★勤務開始日はご相談ください★
すぐに働きたいという方も、少し先の入社の方もOK♪
人柄重視だから、書類選考なし◎
応募から1週間以内で1次選考実施、
最短10日～2週間ほどで勤務開始が可能です！
待遇・福利厚生
■残業手当（100%支給） ■交通費規定 ■健康診断（年1回） ■インフルエンザ予防接種（年1回） ■確定拠出型年金 ■社会保険完備 ■資格取得支援 ■各種研修制度 ■社宅手当 (会社都合の転勤のみ対象※基本的に転勤はほぼ無し) ■副業OK ■慶弔手当 ■出産・結婚祝金 ■各種報奨金 ■チャレンジ公募制度（人事、営業、経理などキャリアチェンジに挑戦できる制度）
社会保険完備
交通費支給
昇給あり
産休・育休取得実績あり
残業月10h以下
研修制度あり
シフト・勤務時間
週5日、1日8時間以上
※月21日勤務
※週2日は必ずお休み&週3日お休みの週もあり！
＜勤務時間＞
◆10：00～19：00
※勤務先による
◆残業月平均3.9h
もちろんサービス残業はありません◎
ワークライフバランスを
重視したい方にもオススメ!
＼スマホで簡単ウェブ面談実施中（ご来社不要）／
私たちは一方的に質問を投げかける形式的な
面接をしないという意思表示のため、
一次選考を「面談」と呼んでいます。
＼活躍中の社員に聞いてみました／
Q.入社を決めた理由は？
【1位】チャレンジできる環境
【2位】働き方・ワークライフバランス(週休2日、残業少ない等)
【3位】給与面
【4位】正社員として働ける
【5位】制度、福利厚生が整っている
勤務できる曜日
- 月
- 火
- 水
- 木
- 金
- 土
- 日
＜休日・休暇＞
◆完全週休二日制
◆年間休日113日＋有給（10～20日）
◆リフレッシュ、ピットイン（連続4日間）休暇
◆年末年始、夏季休暇
※シフト制、配属先により異なります。
◆弔事休暇
◆誕生日休暇（本人、配偶者、子供）
◆産前、産後休暇
◆育児休業制度
◆産後パパ育休
◆介護休暇
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第二新卒の方や正社員デビューしたい方も大歓迎♪
▼未経験でも安心のワケ！
【1】サポート体制が抜群
マンツーマンで教育するため、
分からないこともすぐ聞ける環境です。
＜20代未経験活躍中＞
【2】研修制度が豊富
資格取得支援制度や外部研修(無料受講)
オンラインコマ研修、入社時研修、継続研修など
ステージに合わせた様々な研修制度をご用意！
ウィルオブ・ワークの紹介
東証プライム上場企業グループ。
人材サービスを展開し、
右肩上がりで成長を続け28年目を迎えました。
＼健康経営優良法人2025に認定！／
働き方の改善、社員の心身を守る環境整備などが評価されています。
例えば…
・労働時間の適正化
・メンタルヘルス不調によるストレス関連疾患の発生予防
・定期健康診断受診率100%を目指す取り組み など
「そろそろ正社員になりたい」
「安定した企業で働きたい」
「自分の時間も大切にしたい」
…そんな方はぜひご応募ください！
選考フロー
【1】応募
【2】適性検査（事前準備不要）
※受講タイミングは前後する可能性がございます
【3】Web面談（PC・スマホでOK！）
【4】二次選考 （ない場合もあり）
【5】内定
＜履歴書不要＞
＜20代未経験活躍中＞
私たちは一方的に質問を投げかける形式的な
面接をしないという意思表示のため、
一次選考を「面談」と呼んでいます。
＜会社見学も随時実施中＞
ぜひリアルな職場環境を見に来てくださいね♪
掲載期間：2025/06/06〜2025/07/03
よくある質問
この求人のお仕事情報を教えてください。
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